5 mensajes que debe de escuchar por parte de la empresa una plantilla quemada.
Queridos amigos del blog!! El post de hoy está inspirado en la importancia de la comunicación. En el “quién”, el “cómo” y el “qué” comunicar cuando necesitamos dirigirnos a una plantilla que esta quemada o que tiene el denominado síndrome del Burnout. Una plantilla quemada no surge de la noche a la mañana, sino que […]
3 frases como coartada ante actitudes tóxicas
«Cuando los Directivos se salen de Control: ¿Un Problema Ignorado o es tolerancia? En ocasiones, los líderes empresariales muestran señales preocupantes de impulsividad descontrolada. Este tipo de comportamiento no solo puede ser perjudicial para el ambiente laboral, sino que también puede ser indicativo de problemas subyacentes más serios, como frustración, incompetencia o incluso problemas psicológicos […]
6 posibles motivos que pueden derivar en un acoso laboral.
Queridos amigos del blog!! ¿El acosador laboral nace o se hace?, esta es una pregunta que muchas personas ajenas a este mundo o a esta problemática del acoso laboral se pueden formular en algún momento. ¿Un acosador es simplemente una persona mala o hay algo más? ¿por qué existen casos de acoso? Para que exista […]
5 ESTEREOTIPOS DE JEFES TÓXICOS
Queridos amigos del blog!! Esta semana hablamos de 5 estereotipos típicos de jefes tóxicos que hacen infelices a los trabajadores con los que interactúan. Cuando hablo de jefes tóxicos siempre hago dos diferenciaciones básicas. Están los jefes tóxicos que son tóxicos simplemente porque son torpes para relacionarse y tienen una carencia clara de liderazgo para […]
7 COSAS QUE ME HUBIESE GUSTADO SABER CUANDO ERA JOVEN.
Queridos amigos del blog!!! Una semana más estamos ante una nueva entrada del blog, para intentar aportar valor a todas aquellas personas que fielmente entran de forma regular en el portal y se toman la molestia de dedicar unos minutos a estas materias que intento aportar. Me hago mayor amigos, estoy a punto de llegar […]